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有人面試過英屬開曼群島商盾心科技台灣分公司的Sales / Account Manager 嗎?面試會問哪些問題?

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簡明彥
簡明彥
230 明日之星

目前英屬開曼群島商盾心科技台灣分公司Sales / Account Manager這個工作職缺已經關閉

但是,還是可以給你一些建議

一般公司面試會問的問題不外乎
1. 自我介紹(看你的表達能力)
2. 為什麼你會想做這份工作?(看你的熱誠)
3. 為什麼選擇我們公司應徵?(評估你認不認同公司)
4. 談談你過去的工作經驗(了解你的工作能力)
5. 你自己覺得最大缺點為何?(評估你的自我意識)
大概就是透過問題了解你,看你的態度是如何?因為對於公司來說,能找到合適又做的住的人才,才是公司所需要的。

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Gogoro Taiwan Limited睿能創意,大家最有印象的就是電動機車Gogoro。以下Ptt上網友的待遇與面試感想可以參考一下 面試職缺:機構助理工程師 在104投遞履歷後,隔天晚上人資打來,一開始先問我對他們公司有什麼樣的了解,因為前陣子CES 2015展發表了該公司的電動車,所以才引起我的興趣投遞,於是把我在網路上看到介紹他們電動車文章以及公司的內容和人資說,後來人資再詢問我之前找工作職位面向和現在投遞的職位定位上有不同,對於自己未來發展是否有做過考量之類的問題,最後讓我問他問題,問完後和我告知會和主管討論,若有結果則再通知我。 隔天接到電話約面試並再約隔天下午面試,一進公司發現人資是以前打工認識的同事XD,原來他打電話給我時裝死沒相認,後來帶了機構的主管進來兩個人和我面試,一開始就請我自我介紹,介紹完後問我對於自己三年內是否有生涯規劃,然後根據自我介紹內容問問題,另外機構的主管和我說明工作內容,機構助理工程師大部分時間都在畫圖,然後要拆解組裝自家產品,讓自己更認識產品以及設計理念,問我是否能夠接受這樣的工作內容,此外也會對履歷上的東西發問,包括以前圖學的概念、繪圖軟體學得如何、專題做什麼,也有問之前有面試那些公司,和Gogoro會怎麼做選擇之類的問題。 這部分面試完後換人資的頭和我面試,也是問我能不能接受這工作,接著問我認為Gogoro有什麼特點是吸引我的,最後問期望待遇還有希望最晚可以在什麼時候通知我結果,問完就結束了。 結果:約三個禮拜後收到感謝函。 心得:面試過程中,機構的主管一直表示對我很有興趣,然後一直看履歷上的資料來問我問題,不過後來還是沒上XD,至於為什麼沒上,我後來也沒再問我認識的那位人資朋友,不過我猜可能是因為我是熱流組又加上這間公司滿新的,在選人這方面應該是比較希望能找比較有經驗的人進去吧。 https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1425226785.A.016.html