請問各位先進覺得出了社會後，是證照重要還學歷重要呢？可以說說您的看法嗎？

學歷是面試會看，證照可以加分。
但最重要的是做人，這才是長遠之計。

我覺的都很重要耶！因為現在大學都是基本門檻了！

學歷是替人工作的基本條件之一，在面試時，如果發現你沒任何準備、沒想法、態度普通不積極、反應慢、只顧著搞清楚自己能得到什麼而不是展現出你的長處，那你有什麼都不重要，一樣回家等著被淘汰。

如果你不是替人工作而是自行開業，你缺乏什麼就要去補足什麼，而你當下所擁有的各項條件都有可能幫助你自己。

證照比較重要，上了職場，就算你僥倖進了你屬意的公司，在職場上可能會被要求很多你想不到的東西

這時候你有這方面的知識你就是贏過其他人，而且說實話，台灣的學歷能看有用的也只有前幾的學校而已

大大部分的學歷都是沒什麼用了，畢業即失業，在學期間要多學點東西，不然畢業後只會悔不當初。

其實臺灣是這樣→學歷=加薪

經驗=節省 證照及執照=地位

當然福利是要看再哪一地區

個人見解是: 證書比較重要，證書代表你曾經在那領域上努力過的結果 如果你是想朝大企業發展學歷也要有一定程度 不過還是證書比較實際，增加經歷，活到老學到老。

出了社會

雖然學歷多多少少會影響

但其實一個好的主管是會看你的專業度

以及你擁有的軟實力

並不是學歷高才是人才

一個專業領域較強的勝過一個學歷較高的

別對自己失望 加油

我認為目前社會上,想要有份好工作,二個都要有比較好找喔!!

大公司-學歷重要

原因:大公司給薪高低和職位分類是照~學歷分級

高職生如果表現很好,要照SOP走才能加薪到27K

->滿1年->單位主管提報->單位課長簽名->經理或廠長核淮-->人事審核

小公司-證照重要

行政人員:起薪25K

原因:老闆或經理有決定權

且公司小,有可能經理就座你後面,每天都可以看到你的表現

剛來3個月,有天老闆發現,原來你懂這麼多還有證照,不錯,下個月起調30K

為我來說兩者都不重要,重要的是工作態度

證照

出社會不代表證照和學歷是最重要

還有其他

證照喔

畢竟學會一技之長遠比拿到高學歷來的重要

起碼有生存之道.

初期~沒工作經驗 證照重要

後期~有工作經驗~每個工作至少可以做2年以上,有豐富實務操作經驗~比證照重要

學歷 只是參考!~ 多學一點語言/或專業技能~還比學歷重要

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結論-如果你有豐富的工作經驗,每個工作能做到2年以上,到哪裡都有人會關注你的 ~~證照,學歷,次之

參考資料:一個7年級 夜間部 2專畢業生~ 現在任職XXXXXX設計主管

1.首先思考好你未來要走的方向

*專業技術方面-証照是必需必備的!那表示ㄧ個人的能力階段的程度，是否具備專業知識和技能!(公司通常不會花費多餘心力去教育培養ㄧ個新人，不是不肯給予學習的機會，是因為現在的社會新鮮人容易三分鐘熱度，和半途而廢)

*若是還沒方向-

*公司行號-學歷重要，若不是走專業方面，証照只是面試時看起來好看，厲害!ㄧ進公司也是從低層做起，像小弟小妹ㄧ樣!

且社會的現實，公司行號只看文憑，光的大學學歷就能支領比二專的薪水高ㄧ些!就算二專學歷有工作經驗，也比不過大學畢業第ㄧ次出社會工作的人!

*服務業-有工作經驗經歷，知道"服務"該有的態度，懂得應對，處事圓滑，有學習能力，虛心受教，肯學習前輩給予教導和經驗談，相信在職場工作會十分得心應手!

養ㄧ個心人

台灣證照大部分都沒什麼用只剩幾張真的能用的，很多公司第一個看得點就是學歷不管你的人品或實力可能第一階段就刷掉你了，最重要的還是要如何展現自己的競爭力拉拉拉